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2012年北方一级建造师法规真题解析3
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产品: 浏览次数:8022012年北方一级建造师法规真题解析3 
校区: 北方建筑教育校区
单价: 面议
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有效期至: 长期有效
最后更新: 2016-06-21 23:44
详细信息
课程内容:

根据北方一级建造师学员的分享,我们得到了一部分的真题资料,并组织北方一建专家第一时间进行了试题分析,这里整理出一级建造师建设工程法规及其相关知识部分的真题,仅供北方学员参考!
21、对于达到一定规模的危险性较大的分部分项工程的专项施工方案,应由( )组织专家论证、审查。
A、安全监督管理机构
B、建设单位
C、监理单位
D施工企业
【答案】D
22、建设单位办理工程竣工验收备案应提交的材料不包括( )
A、规划、招投标、公安消防、环保部门的完整备案文件
B、工程竣工验收报告
C、施工企业签署的工程质量保修书
D、住宅工程的《住宅质量保证书》、《住宅使用说明书》
【答案】A
23. 根据《特种设备安全监察条例》,经核准的特种设备检查检测机构对特种设备进行的检测包括( )。
A.旁站检验
B.型式检验
C.平行检验
D.破损检验
【答案】B
24. 下列情形中,投标人已提交的投标保证金不予返还的是( )。
A.在提交投标文件截止日后撤回投标文件的
B.提交投标文件后,在投标截止日前表示放弃投标的
C.开标后被要求对其投标文件进行澄清的
D.评标期间招标人通知延长投标有效期,投标人拒绝延长的
【答案】A
25. 某总承包单位将工程主体结构施工分包给具有相应资质的分包单位。该工程施工过程中,分包单位发生了安全生产事故。关于双方责任的说法,错误的是( )。
A. 分包单位只承担民事赔偿责任
B. 总承包单位应对本工程施工现场的安全生产负总责
C.总承包与分包单位就该安全事故承担连带责任
D.如果发生的安全事故情节特别严重,构成犯罪的,应当追究总承包单位主要责任人责任
【答案】A
26. 实行施工总承包的工程项目,应由( )统一组织编制建设工程安全事故应急救援预案。
A.建设单位
B.施工总承包单位
C.监理单位
D.各分包单位
【答案】B
27. 下列情形中,用人单位可以解除劳动合同的是( )。
A.职工患病,在规定的医疗期内
B.女职工在孕期内
C.女职工在哺乳期内
D.在试用期间被证明不符合录用条件
【答案】D
28.建筑施工企业的特种作业人员不包括( )。
A.架子工
B.钢筋工
C.起重信号工
D.起重机械司机
【答案】B
29. 下列合同条款中,属于劳动合同必备条款的是( )。
A.劳动报酬
B.试用期
C.保守商业秘密
D.福利待遇
【答案】A
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